“之前，我們收到反映某紀檢監(jiān)察干部不認真履職的問題線索。經(jīng)核查，反映問題失實，現(xiàn)在公開向大家澄清事實……”日前，易門縣紀委縣監(jiān)委召開澄清正名會，為受到不實舉報的紀檢監(jiān)察干部澄清正名、撐腰鼓勁。
這是2023年，易門縣紀委縣監(jiān)委開展的第一例為受到不實舉報的紀檢監(jiān)察干部澄清正名工作。
“真心感謝組織的關(guān)懷，雖然自己也知道一定沒問題，但委機關(guān)旗幟鮮明地為我澄清正名，還是感到很溫暖，我決不辜負組織的信任與期望，更加嚴格要求自己，繼續(xù)為紀檢監(jiān)察工作貢獻自己的力量。”受到不實舉報的紀檢監(jiān)察干部在為其開展澄清正名時說。
近年來，縣紀委縣監(jiān)委將嚴管與厚愛、激勵與約束結(jié)合起來，既督促紀檢監(jiān)察干部依規(guī)依紀依法履職，又旗幟鮮明地為受到誣告的干部澄清正名，讓流汗者不流淚，為擔當者擔當。
為凈化基層政治生態(tài)，規(guī)范信訪舉報秩序，縣紀委縣監(jiān)委建立線索集中研判、處置集體把關(guān)、反饋閉環(huán)管理等工作機制，對反映紀檢監(jiān)察干部問題線索實行歸口管理，對有問題的干部堅決一查到底，防止“燈下黑”。同時，多渠道開展“鼓勵實名舉報、打擊誣告陷害”宣傳活動，積極引導(dǎo)干部群眾依規(guī)依紀依法、理性有序反映問題，營造激濁揚清、干事創(chuàng)業(yè)的正能量。
縣紀委縣監(jiān)委在加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)的同時，堅持強化自我監(jiān)督、自我約束，修訂完善內(nèi)部監(jiān)督管理制度，對紀檢監(jiān)察干部從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督；健全完善內(nèi)控機制，強化內(nèi)部風(fēng)險點預(yù)防管控，全面規(guī)范和加強內(nèi)部監(jiān)督；建立健全談心談話常態(tài)化機制，全面掌握紀檢監(jiān)察干部思想動態(tài)和心理訴求，做到既管好“八小時內(nèi)”，更管住“八小時外”，著力讓每一名紀檢監(jiān)察干部成為“鐵打的打鐵人”。
“紀檢監(jiān)察干部身處正風(fēng)反腐一線，所言所行、執(zhí)紀執(zhí)法不能有絲毫偏差，工作中得罪人，甚至被誣告情況很難避免。”縣紀委縣監(jiān)委相關(guān)負責(zé)人表示，將完善無實質(zhì)內(nèi)容檢舉控告分析研判機制，扎實做好受失實檢舉控告紀檢監(jiān)察干部澄清正名工作，旗幟鮮明保護擔當者、支持干事者、懲處誣告者。同時，遵循嚴管厚愛的原則，對反映紀檢監(jiān)察干部違紀問題的線索一經(jīng)查實，嚴肅處理，絕不姑息，嚴防“燈下黑”。（通訊員 陳金萍）
編輯：劉玉霞 審核：楊雪
